Το σχόλιο της Δευτέρας – «Λογιστές σε Διακοπές» — Escape Room, Σταυρόλεξα και Κρυπτόλεξα
✔20844/23.7.2026 Κατηγοριοποίηση παραβάσεων και καθορισμός ύψους προστίμων κατά τους ελέγχους στο πλαίσιο της εποπτείας της αγοράς, σε εφαρμογή της παρ. 8 του άρθρου 151 του ν. 4512/2018, στο πεδίο ασφάλεια και υγεία εργαζομένων
Μέθοδος υπολογισμού των προστίμων που επιβάλλονται από τους Επιθεωρητές Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία
1. ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΚΑΙ ΥΠΟ-ΚΡΙΤΗΡΙΑ:
Για την επιβολή διοικητικών κυρώσεων (προστίμων) συνεκτιμώνται τα εξής κριτήρια:
i) Αριθμός εργαζομένων (ΑΕ).
Ως αριθμός εργαζομένων νοείται αποκλειστικά ο αριθμός όσων απασχολούνται μόνο στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας (έδρα, υποκατάστημα, παράρτημα, εγκατάσταση κ.τ.λ.).
ii) Σοβαρότητα παράβασης (Σ).
Ως σοβαρότητα της παράβασης νοείται η βαρύτητα των εκτιμώμενων συνεπειών της στην υγεία των εργαζομένων, λόγω μη τήρησης των σχετικών διατάξεων της εργατικής νομοθεσίας.
iii) Κατηγορία επικινδυνότητας επιχείρησης (Κ), σύμφωνα με το άρθρο 500 του π.δ. 62/2025 «Κώδικας Εργατικού Δικαίου» (Α’ 121), με το οποίο κωδικοποιήθηκε το άρθρο 10 του ν. 3850/2010 «Κύρωση του Κώδικα νόμων για την υγεία και ασφάλεια στην εργασία» (Α’ 84).
iv) Υποτροπή της επιχείρησης (Υ). Ως υποτροπή νοείται η επιβολή δύο (2) τουλάχιστον διοικητικών κυρώσεων, για ίδιες παραβάσεις στον ίδιο ελεγχόμενο τόπο εργασίας (όπως έδρα, παράρτημα, υποκατάστημα κ.τ.λ.), που αφορούν σε διαφορετικούς χρονικά ελέγχους κατά την τελευταία τετραετία από τη διαπίστωση της πρώτης παράβασης. Τυχόν αλλαγή του νόμιμου εκπροσώπου της επιχείρησης δεν επηρεάζει την υποτροπή.
Κάθε ένα από τα τρία πρώτα προαναφερθέντα κριτήρια (ΑΕ, Σ και Κ) λαμβάνει διακριτές τιμές σύμφωνα με τους ακόλουθους πίνακες:
ΠΙΝΑΚΑΣ 1: ΑΡΙΘΜΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ (ΑΕ)
ΑΕ = Δείκτης μεταβολής αριθμού εργαζομένων
ΔΕΙΚΤΕΣΑΡ. ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
11έως5
36έως20
521έως50
751έως100
9101 και πάνω
ΠΙΝΑΚΑΣ 2: ΣΟΒΑΡΟΤΗΤΑ ΠΑΡΑΒΑΣΗΣ
Σ = Δείκτης σοβαρότητας παράβασης
ΣΟΒΑΡΟΤΗΤΑΦύση παράβασηςΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΑ ΒΛΑΒΩΝ ΚΑΙ ΕΙΔΙΚΩΝ ΠΑΡΑΒΑΣΕΩΝ (ενδεικτικός και μη εξαντλητικός κατάλογος)ΔΕΙΚΤΗΣ (Σ)
ΧΑΜΗΛΗΠαράβαση που αντιστοιχεί σε πιθανότητα πρόκλησης ελαφράς σωματικής βλάβηςεκδορές, μικρά θλαστικά τραύματα, μυϊκές θλάσεις, διάστρεμμα 1ου βαθμού, αλλεργικές δερματικές εκδηλώσεις, ερεθισμοί οφθαλμών, τραυματισμοί – βλάβες χωρίς ή με μικρή απουσία από την εργασία.1
ΜΕΤΡΙΑΠαράβαση που αντιστοιχεί σε πιθανότητα πρόκλησης μέτριας σωματικής βλάβηςκάταγμα δακτύλων, διάστρεμμα 2ου-3ου βαθμού, απλό κάταγμα, ελαφρύς τραυματισμός οφθαλμών από ξένο σώμα (π.χ. γρέζι), επιβάρυνση ακουστικής ικανότητας, προβλήματα από έκθεση σε ακραίες θερμοκρασίες, εισπνοή χημικών, κ.λπ.2
ΥΨΗΛΗΠαράβαση που αντιστοιχεί σε πιθανότητα πρόκλησης σοβαρής σωματικής βλάβηςακρωτηριασμός δακτύλου, συντριπτικά, αποσπαστικά ή ενδαρθρικά κατάγματα, θλαστικά τραύματα με διατομή τενόντων ή νεύρων, εκτεταμένα εγκαύματα (10-20% της επιφάνειας σώματος), σοβαρές επιπτώσεις από έκθεση σε ακραίες θερμοκρασίες, κίνδυνος πρόκλησης επαγγελματικής ασθένειας κ.λπ.
ΕΙΔΙΚΕΣ ΠΑΡΑΒΑΣΕΙΣ
• Εκτέλεση εργασιών αφαίρεσης – αποξήλωσης αμιάντου από μη αδειοδοτημένες επιχειρήσεις.
• Ασφάλεια ηλεκτρικών εγκαταστάσεων (όπως ύπαρξη διατάξεων παράκαμψης αντιηλεκτροπληξιακού διακόπτη ή η μη ύπαρξή του σε περιπτώσεις που απαιτείται κ.λπ.)4
ΠΟΛΥ ΥΨΗΛΗΠαράβαση που αντιστοιχεί σε πιθανότητα πρόκλησης πολύ σοβαρής σωματικής βλάβηςακρωτηριασμός μέλους, παράλυση μέλους, σοβαρή κρανιοεγκεφαλική κάκωση, ρήξη ή άλλη βλάβη εσωτερικού οργάνου, εκτεταμένα εγκαύματα (πάνω από 20% της επιφάνειας σώματος), σημαντική απώλεια όρασης/ακοής (βαρηκοΐα), εισπνοή πολύ τοξικών αερίων, πολύ σοβαρές επαγγελματικές ασθένειες, τραυματισμοί – βλάβες που προκαλούν μόνιμη ανικανότητα για εργασία ή θάνατο.
ΕΙΔΙΚΕΣ ΠΑΡΑΒΑΣΕΙΣ
• Μη τήρηση των κανόνων ασφάλειας σε εργασίες πλησίον εναέριων ηλεκτροφόρων καλωδίων Υψηλής, Μέσης και Χαμηλής Τάσης της ΔΕΔΔΗΕ
• Μη τήρηση μέτρων ασφαλείας κατά την εκσκαφή θεμελίων και τάφρων
• Κίνδυνος πτώσης από ύψος από τη μη λήψη προληπτικών μέτρων ασφαλείας στις κατασκευές (ακατάλληλες σκαλωσιές, ανοίγματα δαπέδων, φρεάτια ανελκυστήρων, πέρατα πλακών χωρίς προστασία έναντι πτώσης)8
Η σοβαρότητα ως προς τις συνέπειες, παραβάσεων όπως ενδεικτικά παρατίθενται: • Έκθεση σε επικίνδυνους παράγοντες (φυσικοί, χημικοί, βιολογικοί) • Έλλειψη ή μη λειτουργία διατάξεων ασφαλείας εξοπλισμού εργασίας • Μη χορήγηση ή/και επίβλεψη χρήσης Μέσων Ατομικής Προστασίας • Έλλειψη πιστοποιητικού απαλλαγής από επικίνδυνα αέρια (Gas free) • Μη ύπαρξη πιστοποιητικού επανελέγχου και ειδικού βιβλίου συντήρησης και ελέγχων ανυψωτικών εξοπλισμών • Έλλειψη πιστοποιητικού ελέγχου ανυψωτικών μηχανημάτων σε ισχύ, ανά μηχάνημα έργου (ΜΕ)κρίνεται ανά περίπτωση, ανάλογα με το μέγεθος της βλάβης που ενδέχεται να προκληθεί
Ο δείκτης σοβαρότητας παράβασης (Σ) για παραβάσεις που αφορούν βία και παρενόχληση στην εργασία ορίζεται σε 2. Ειδικά για την παρεμπόδιση του έργου των Επιθεωρητών Εργασίας κατά τη διενέργεια ελέγχου ορίζεται σε 4 και για τη μη χορήγηση στοιχείων από τον εργοδότη ή την παροχή ψευδών στοιχείων ορίζεται σε 2.
Για παραβάσεις διοικητικής φύσης όπως η μη ανάθεση καθηκόντων Τεχνικού Ασφάλειας ή/και Ιατρού Εργασίας, η μη τήρηση βιβλίου υποδείξεων Τεχνικού Ασφάλειας & Ιατρού Εργασίας και ειδικού βιβλίου ατυχημάτων, η μη τήρηση γραπτής εκτίμησης επαγγελματικού κινδύνου (ΓΕΕΚ), η μη τήρηση ημερολογίου μέτρων ασφαλείας για οικοδομικές εργασίες, η μη υποβολή εκ των προτέρων γνωστοποίησης οικοδομικών εργασιών, κ.λπ. ο δείκτης σοβαρότητας ορίζεται σε 1.
………………
Βήμα 1: Μαθηματικός τύπος υπολογισμού εκτιμώμενου προστίμου
ΕΠ =ΑΕ *Σ *Κ
111
322
543
785
9
Βήμα 2: Κλίμακες προσδιορισμού του ύψους των προστίμων
ΚΛΙΜΑΚΕΣ XiΟΡΙΑ ΓΙΝΟΜΕΝΩΝ ΜΑΘΗΜΑΤΙΚΟΥ ΤΥΠΟΥ (ΕΠ)ΕΛΑΧΙΣΤΟ (€)ΜΕΓΙΣΤΟ (€)ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΜΟΣ ΠΡΟΣΤΙΜΩΝ
1η κλίμακαΈως και 11300,002.500,00Πολύ μικρό
2η κλίμακαΑπό 12 έως και 222.501,005.000,00Μικρό
3η κλίμακαΑπό 23 έως και 455.001,0010.400,00Μεσαίο
4η κλίμακαΑπό 46 έως και 9010.401,0020.300,00Σημαντικό
5η κλίμακαΑπό 91 έως και 14020.301,0030.200,00Υψηλό
6η κλίμακαΑπό 141 και άνω30.201,0050.000,00Πολύ υψηλό
Βήμα 3
Σε περίπτωση υποτροπής (Υ) το συνολικό ποσό του προστίμου προσαυξάνεται ως εξής: κατά 5% για παραβάσεις χαμηλής σοβαρότητας, 10% για παραβάσεις σημαντικής σοβαρότητας, 15% για παραβάσεις υψηλής σοβαρότητας και 20% για παραβάσεις πολύ υψηλής σοβαρότητας, όπως έχουν κατηγοριοποιηθεί στον ανωτέρω Πίνακα 2.
✔Εφαρμογή Ergani και ψηφιακή αναγγελία πρόσληψης για κάλυψη επειγουσών αναγκών
Ο εργοδότης υποβάλλει την «Ψηφιακή Αναγγελία πρόσληψης για κάλυψη επειγουσών αναγκών» μέσω της ειδικής ηλεκτρονικής εφαρμογής για κινητές συσκευές «Ergani», εφόσον προσλαμβάνει εργαζόμενους με σύμβαση ή σχέση εξαρτημένης εργασίας ιδιωτικού δικαίου, πλήρους ή μερικής απασχόλησης, ορισμένου χρόνου, διάρκειας έως δύο (2) ημερών την εβδομάδα για την κάλυψη επειγουσών αναγκών, σύμφωνα με το άρθρο 578Α του Κώδικα Εργατικού Δικαίου (π.δ. 62/2025, Α’ 121).
✔ΕΡΓΑΝΗ και προσθήκη νέων τύπων αδειών
Ενημερώνουμε τους εργοδότες ότι στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ προστέθηκαν οι ακόλουθοι νέοι τύποι αδειών, οι οποίοι είναι πλέον διαθέσιμοι προς επιλογή κατά την υποβολή των δηλώσεων αδειών:
ΩΑΜΓΤΑ – Μειωμένο ωράριο γονέων παιδιών με Αναπηρία (Ώρες)
ΑΔΠΓ – Άδεια πενθούντων γονέων (Ημέρες)
ΑΔΓΕ – Άδεια γυναικολογικού ελέγχου (Ημέρες)
ΑΔΕΚΛ – Εκλογική Άδεια (Ημέρες)
✔ΠΟΕΕΤ – Κατατέθηκαν οι ΣΣΕ ζαχαρωδών προϊόντων και αρτοποιείων
Η ΠΟΕΕΤ ολοκλήρωσε με επιτυχία τις δυο τελευταίες εκκρεμότητες σε Συλλογικές Συμβάσεις που είχαν απομείνει και έτσι οι 6 Συλλογικές Συμβάσεις που έχουμε ευθύνη υπογραφής είναι όλες σε ισχύ.
